令和6年の冬は大変な雪被害もなく作業現場は進んでおります

従業員は現在募集しておりませんが気になるお知らせはこちらです

2024年4月1日からの国の施策「働き改革」準備できていますかというパンフレット内容です

ポイント①時間外労働の上限規制が適用されます

　　　　②月60時間超の時間外労働の割増率が変わります

　　　　③すでに勤務時間インターバル制度の導入が始まっています（努力義務）

　　　　④非正規雇用労働者の「同一労働同一賃金の実現」不合理な待遇差を解消していきます

　　　　⑤年5日の年次有給休暇の取得義務付け（2019年4月より）

　　　　⑥労働時間の適正把握の義務化他

建設業界はどうしても天候に左右される業界ですが、力を合わせて仕事を進めて参ります。